OGŁOSZENIE

Starosta Kolneński  ogłasza nabór na wolne  stanowisko urzędnicze  - Podinspektor w Wydziale Organizacyjnym,  stanowisko ds. współpracy z organizacjami pozarządowymi i  obsługi komisji stałych rady powiatu

Nazwa i adres jednostki: Starostwo Powiatowe w Kolnie, ul. 11 Listopada 1,   18 – 500 Kolno                        

1. Wymagania  niezbędne :

• wykształcenie wyższe
• co najmniej roczny staż pracy,  
• posiadanie obywatelstwa polskiego,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw  publicznych,
• kandydat nie może być skazany  prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia.

2. Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem:

• znajomość przepisów: ustawy o działalności pożytku publicznego i wolontariacie, ustawy  o samorządzie powiatowym, Statutu Powiatu Kolneńskiego, regulaminu organizacyjnego Starostwa Powiatowego w Kolnie,
• sumienność, obowiązkowość,
• komunikatywność oraz dobra organizacja pracy.

3. Zakres zadań i obowiązków wykonywanych na stanowisku:

• wykonywanie zadań z zakresu sprawowania przez starostę nadzoru nad działalnością stowarzyszeń, w tym stowarzyszeń kultury fizycznej oraz związków sportowych, prowadzenie ewidencji klubów sportowych,
• organizowanie i koordynowanie współpracy organów i jednostek  organizacyjnych  powiatu z organizacjami pozarządowymi i innymi podmiotami, opracowywanie projektów rocznych bądź wieloletnich   programów współpracy z tymi organizacjami, monitorowanie ich realizacji, przygotowywanie ogłoszeń o otwartych konkursach ofert na realizację zadań publicznych, rozliczanie finansowe przekazanych dotacji, kontrola  i ocena realizacji zadań publicznych  przez organizacje pozarządowe,
• współdziałanie z właściwymi jednostkami w zakresie prowadzenia spraw kombatantów i osób represjonowanych,
• prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem Rady Działalności Pożytku Publicznego,
• obsługa komisji stałych rady powiatu, w tym m.in.: sporządzanie protokołów, przygotowywanie sprawozdań z prac komisji, przygotowywanie projektów uchwał związanych z pracami komisji;
• wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego.

4. Dokumenty wymagane w ramach naboru:

• list motywacyjny,
• życiorys,
• wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, wg wzoru załączonego  do ogłoszenia,
• kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
• kserokopia dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
• oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo  ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• dobrowolna zgoda na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w złożonej ofercie, których obowiązek podania nie wynika z przepisów prawa – oświadczenie.

Dokumenty wymienione w pkt 1-3 oraz oświadczenia wymienione w pkt 6-8 muszą być własnoręcznie podpisane przez kandydata

5.Warunki pracy na stanowisku:

• wymiar czasu pracy – pełen etat
• miejsce pracy –Starostwo Powiatowe w Kolnie,
• 11 Listopada 1, I piętro,  brak windy w budynku,
• praca administracyjno-biurowa, praca przy komputerze, wyjazdy w teren.

6. Wskaźnik zatrudnienia:

wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów  o rehabilitacji  zawodowej i społecznej  oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Kolnie,  w miesiącu październiku  2019 r.  był wyższy niż 6%.

7. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty można składać  do dnia 29 listopada  2019 r.  w Biurze Obsługi Interesanta (pok.103, parter) w Starostwie Powiatowym  w Kolnie, przy  ul. 11 Listopada  (osobiście lub za pośrednictwem poczty) w zamkniętych  kopertach z dopiskiem:

„Oferta pracy  na wolne  stanowisko urzędnicze – Podinspektor w Wydziale Organizacyjnym”

Oferty, które wpłyną do Starostwa po wyżej określonym terminie  nie będą rozpatrywane.

8. Dodatkowe informacje :

• Oferty zawierające braki formalne - podlegają odrzuceniu i kandydat nie jest dopuszczony do dalszego postępowania w sprawie naboru; Kandydaci, których oferty nie spełnią wymogów formalnych, nie będą o tym informowani;
• Kandydaci, których oferty spełnią wymogi formalne zostaną powiadomieni indywidualnie (telefonicznie) o terminie rozmowy kwalifikacyjnej;
• Informacja o wyniku  przeprowadzonego naboru zostanie  zamieszczona na stronach Biuletynu Informacji Publicznej (BIP) Starostwa Powiatowego pod adresem  http://bip.st.kolno.wrotapodlasia.pl/wolne_etaty/ oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Starostwa;
• Osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do złożenia aktualnego zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz przedstawienia  oryginałów dokumentów (do wglądu) potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje  oraz staż pracy;
• Oferty kandydatów niezakwalifikowanych do kolejnych etapów oraz niewskazanych w protokole naboru można odebrać osobiście w terminie miesiąca od dnia ogłoszenia wyniku naboru. Po ww. terminie zostaną komisyjnie zniszczone;
• oferty kandydatów wskazanych w protokole naboru będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru. Po ww. terminie nieodebrane oferty, zostaną komisyjnie zniszczone. 

Kolno,   18 listopada   2019 r.   

                                                   Starosta Kolneński

                                                                                                        Tadeusz Klama

Klauzula informacyjna

o przetwarzaniu danych osobowych

(dla kandydatów do pracy)

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w  sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 r., str. 1 ze zm.) - zwanego dalej RODO, informuję, że:

Administratorem danych osobowych podanych przez Pana/Panią jest Starostwo Powiatowe w Kolnie z siedzibą przy ul. 11 Listopada 1, 18-500 Kolno, nr tel. (86) 278 24 29, adres email: poczta@powiatkolno.pl

1. W sprawie sposobu i zakresu przetwarzania Pana/ Pani danych osobowych oraz przysługujących Panu/ Pani uprawnień, może się Pan/ Pani kontaktować z Inspektorem Ochrony Danych – adres poczty elektronicznej: iod@powiatkolno.pl.
2. Pana/ Pani dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego na podstawie przepisów ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej, przepisów ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych oraz na podstawie zgody, stosownie do art. 6 ust 1 lit a) RODO (w zakresie m.in. danych do kontaktu, danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust 1 RODO).
3. Pana/ Pani dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacji będą przechowywane przez okres miesiąca od zakończeniu procesu rekrutacji. Dane osobowe osób, które zostały wskazane jako  kandydaci do zatrudnienia będą przechowywane przez okres trzech miesięcy od zakończenia naboru. Dokumentacja z   przeprowadzonego postępowania rekrutacyjnego zawierająca Pana/Pani dane osobowe  będzie przechowywana przez okres 5 lat kalendarzowych od dnia 01 stycznia następnego roku po ostatecznym zakończeniu sprawy.
4. Pana/ Pani dane nie będą udostępniane podmiotom innym, niż upoważnione na podstawie przepisów prawa .
5. Przysługuje Panu/Pani prawo do dostępu do własnych danych, prawo do sprostowania, usunięcia danych osobowych, ograniczenia przetwarzania.
6. Może Pan/Pani w dowolnym czasie wycofać zgodę na przetwarzanie danych, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
7. W związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych wynikających z przepisów prawa jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Pana/Panią innych danych jest dobrowolne.
9. Pana/ Pani dane osobowe nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.